Одним з основних напрямків роботи Дому як частини Міжнародної мережі домів прав людини є прихисток для громадських активістів у ситуації ризику. Програма захисту Освітнього дому прав людини в Чернігові дозволяє створити умови для продовження професійної та громадської діяльності представникам громадянського суспільства, які опинилися в ситуації ризику. Визначивши першочергові проблеми, з якими стикаються правозахисники, журналісти та громадські активісти, ми спрямовуємо наші ресурси на вирішення цих проблем. Для посилення команди за цим напрямком, ми шукаємо працівника чи працівницю, котрий/котра має досвід роботи з людьми та відмінні комунікаційні навички.
Кваліфікаційні вимоги:
Загальні вимоги:
Бажано освіта та досвід у сфері соціальної роботи, юриспруденції, психології чи комунікацій.
Досвід громадської діяльності від 2 років.
Вільне володіння українською мовою.
Організованість, системне бачення, активність, увага до деталей, мультизадачність, стресостійкість, вміння працювати у стислі терміни, здатність визначати пріоритети, виконувати роботу самостійно та в команді.
Дотримання принципів рівності та недискримінації.
Відмінні навички роботи з пакетом програм Microsoft Office та Google Documents.
Спеціальні вимоги:
Вміння аналізувати інформацію та робити висновки.
Досвід діяльності у сфері захисту прав людини буде перевагою при відборі.
Володіння англійською мовою на рівні Intermediate та вище буде перевагою при відборі.
Функціональні обов’язки:
Реалізується програма професійної підтримки у вигляді:
– стажування, що включає: організацію відбору на стажування, комунікацію з партнерськими організаціями щодо проведення стажування на їх базі, пошук менторів для супроводу стажувальників, організація розробки індивідуальних планів стажування, контроль за виконанням планів та звітності стажування, підготовка відповідної документації;
– мікропроєктів, що включає: організацію відбору на участь в навчанні з написання проєктів, пошук менторів, контроль за реалізацією мікропроєкту;
– програми реабілітації, що включає: комунікацію з експертами, організації відбору на участь у програмі реабілітації, участь в розробці та реалізації програми реабілітації;
– підготовка інформації по програмі та інформування потенційних учасників про можливості професійної підтримки;
– звітування за результатами діяльності.
Умови роботи:
Графік роботи: повна зайнятість, офіс працює з 9.00 до 17.00.
Місце роботи: м. Чернігів.
Очікуваний час початку роботи: жовтень 2022 року.
Резюме та мотиваційний лист просимо надсилати до 30 вересня 2022 року включно на електронну адресу helen.kobiak@ehrh.org. В темі листа прохання зазначити «Координатор (-ка) Програми захисту (компонент Професійної підтримки)», в тілі листа вказати очікуваний розмір заробітної плати.
Конкурсний відбір буде здійснюватися за результатами співбесіди серед найвідповідніших кандидатів. За потреби додатковим етапом відбору може стати виконання письмового завдання. Про результати буде повідомлено в письмовій формі.
Переглядів:
39